Más allá del cumplimiento: la salud ocupacional como inversión estratégica con ROI de 5.81
Para quienes lideramos la toma de decisiones en el ámbito de los recursos humanos y las operaciones, la salud en el trabajo ha sido históricamente un renglón asociado al gasto y al cumplimiento normativo. En México, la presión regulatoria, especialmente bajo las exigencias de la Ley Federal del Trabajo para empresas con más de 100 […]